Engagement
Wir glauben an die Kraft von zielgerichtetem Handeln.
Wir übernehmen Verantwortung für eine bessere Welt.
Wir investieren in die Zukunft.
Unsere Leitlinien & Werte
Erfahre mehr über unseren Verhaltenskodex (Code of Conduct) und unser Bekenntnis zur Charta der Vielfalt.

Unser Verhaltenskodex
Ein Leitfaden für die gesamte CHO-Time Gruppe weltweit.
Wir stehen für Vielfalt!
Ein fester Bestandteil unserer Unternehmensgruppe ist Respekt & Wertschätzung.
Auszeichnungen
Jeder Arbeitgeber sagt von sich selbst, er wäre zukunftssicher.
Wir sind sogar zertifiziert!

Wir sind ausgezeichnet!
Die Cho-Time Gruppe erhält das Prädikat „Arbeitgeber der Zukunft“ durch das Deutsche Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung ( DIIND in Kooperation mit DUP unter der Schirmherrschaft der ehemaligen Wirtschaftsministerin Brigitte Zypries ) verliehen.
Darüber freuen wir uns sehr und fühlen uns in unserer Strategie der Digitalisierung und Technologisierung unserer Servicedienstleistungen bestätigt, so Ralf Hoffmeister, geschäftsführender Gesellschafter und Sprecher der Unternehmensgruppe SSF/Cho-Time mit Sitz in Mönchengladbach.
Wir streben eine Symbiose aus innovativen Entwicklungen mit KI / AI Lösungen, Voice Bots und mehr für die Kundendialogwelt in optimaler Kombination mit exzellent ausgebildetem Fachpersonal für qualifiziertere Themenwelten und Sales an.
Aber auch die internen Prozesse werden im Eiltempo auf die Anforderungen der Zukunft umgebaut. Unter Anderem mit ELO.
ELO Digital Office ist eine innovative Lösung, die Unternehmen dabei unterstützt, ihre Arbeitsprozesse effizienter zu gestalten und ihre Dokumentenverwaltung zu optimieren. Die Implementierung von ELO Digital Office bietet eine Vielzahl von Vorteilen, die dazu beitragen, die Produktivität zu steigern, Kosten zu senken und die Zusammenarbeit im Unternehmen zu verbessern.
Auch die digitale Steuerung und Unterstützung von Recruiting Prozessen und das digitale Personalbüro waren ein Quantensprung im Hinblick auf Effizienzsteigerung und Transparenz.
Es „menschelt“ weiter nach dem Motto "work and fun" bei der Cho-Time Gruppe. Der Mensch als Produktionsfaktor steht weiter absolut im Vordergrund. Die enge Verzahnung aus Technik und individuellen, menschlichen Qualitäten ist für Mitarbeiter und Bewerber der Garant dafür, das die Cho-Time stets mit der Zeit geht und die Zukunft aktiv für Alle gestaltet.
Wir und die Borussia
Die Cho-Time GmbH ist ab der Saison 2024/2025 Mitglied im Business Club 1900 bei Borussia Mönchengladbach.
Unsere Teams spielen in der 1. Liga!

Damit unterstreichen wir unsere lokale Verbundenheit mit dem fünffachen deutschen Meister, dreifachen DFB Pokalsieger und 2 fachen UEFA-Pokalsieger in Form einer Business Partnerschaft.
Unser Engagement für Nachhaltigkeit.
Gemeinsam mit Impact Hero haben wir erneut, im Namen unserer Mitarbeiter, Bäume gepflanzt, nicht nur als symbolische Geste, sondern als greifbares Engagement für eine grünere, nachhaltigere Zukunft.
Unsere Cho Time Spendenprojekte.
Laos, Namibia, Burundi, Indonesien, Nepal, Peru und viele mehr: Cho Time hilft aktiv mit, um Schulen zu bauen und investiert in die Ausbildung einer neuen Generation für eine sichere, bessere Zukunft.

